Birštono savivaldybės administracijos

direktoriaus 2025 m. lapkričio 25 d.

įsakymu Nr. (6.4.E.)-AVE-204

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus Seniūnui.

FUNKCIJOS

4. Prireikus planuoja, organizuoja ir kontroliuoja tiesiogiai pavaldžių asmenų darbą.

5. Prireikus priima su Seniūnijos veikla susijusius sprendimus.

6. Prireikus valdo Seniūnijos žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.

7. Rengia ir teikia pasiūlymus su Seniūnijos veikla susijusiais klausimais.

8. Seniūno pavedimu atstovauja Seniūnijai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.

9. Užtikrina Seniūnijos veiklai vykdyti aktualios informacijos apdorojimą.

10. Užtikrina Seniūnijos veiklų vykdymą.

11. Užtikrina su Seniūnijos veikla susijusios informacijos rengimą ir teikimą.

12. Užtikrina su Seniūnijos veikla susijusių dokumentų rengimą.

13. Išduoda pažymas Seniūnijos gyventojams dėl jų socialinės globos, socialinės padėties, šeimos sudėties ir kitokias faktinę padėtį patvirtinančias pažymas, asmens charakteristikas.

14. Rengia viešųjų pirkimų dokumentus, ruošia ir derina konkursų sąlygas, atlieka sutarčių vykdymo kontrolę vykdant viešuosius pirkimus Birštono seniūnijos veiklos ribose.

15. Pradeda administracinių nusižengimų teiseną, atlieka administracinių nusižengimų tyrimą, surašo administracinio nusižengimo protokolus bei nagrinėja administracinių nusižengimų bylas pagal Birštono savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymais suteiktus įgaliojimus.

16. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

17.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

17.2. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);

17.3. studijų kryptis – žmonių išteklių vadyba (arba);

17.4. studijų kryptis – ekonomika (arba);

17.5. studijų kryptis – socialinis darbas (arba);

arba:

17.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

17.7. darbo patirties trukmė –  3 metai.

18. Transporto priemonių pažymėjimai:

18.1. turėti vairuotojo pažymėjimą (B kategorija).

KOMPETENCIJOS

19.1. vertės visuomenei kūrimas – 4;

19.2. organizuotumas – 4;

19.3. patikimumas ir atsakingumas – 4;

19.4. analizė ir pagrindimas – 4;

19.5. komunikacija – 4.

20. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:

20.1. strateginis požiūris – 2;

20.2. veiklos valdymas – 2;

20.3. lyderystė – 2.

21. Specifinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:

21.1. orientacija į aptarnaujamą asmenį – 4.

22. Profesinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:

22.1. viešųjų pirkimų išmanymas – 4.